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现如今,我国已经达成了现代化管理这一共识,这是因为社会主义市场经济体制构建正日益加速,同时市场的竞争也在不断的加重,因此管理问题的重要性就很容易凸显出来了。但是,什么样的管理可以称得上是现代化管理以及现代化管理到底是什么呢?目前还未有统一定论。而本文,通过将传统管理的思想特征以及行为特征与现代管理相比较,对其差异进行分析总结,认为这对于建立一个合理、系统的现代管理观念是有所帮助的。