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高校教职工心理健康问题一直以来未得到应有的重视。文章根据马斯洛需求理论，从影响高校教职工心理健康的内部和外部因素进行分析，在此基础之上提出干预机制的解决方案。
运用现代管理理念实施心理健康干预机制
【摘 要】
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高校教职工心理健康问题一直以来未得到应有的重视。文章根据马斯洛需求理论，从影响高校教职工心理健康的内部和外部因素进行分析，在此基础之上提出干预机制的解决方案。
【机 构】
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郑州轻工业学院
【出 处】
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价值工程
【发表日期】
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2013年13期
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