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选用能打胜仗的好干部必须下功夫健全制度、优化机制,探索建立刚性化任职资格制度、精细化考核评价制度、公开化选拔任用制度、具体化责任追究制度,通过扎紧制度的笼子,确立选用能打胜仗好干部的鲜明导向。
构建选用能打胜仗好干部制度机制
【摘 要】
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选用能打胜仗的好干部必须下功夫健全制度、优化机制,探索建立刚性化任职资格制度、精细化考核评价制度、公开化选拔任用制度、具体化责任追究制度,通过扎紧制度的笼子,确立
【机 构】
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国防大学政治学院西安校区
【出 处】
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政工导刊
【发表日期】
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2017年11期
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