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对于企业而言效益是最为关注的因素。在企业发展的过程中内部管理至关重要,通过加强绩效考核与激励机制建设,可以更好地调动员工的积极性,全面激发他们的工作潜能,进而创造最大的绩效。本文探究了企业加强绩效考核与激励机制建设的意义,阐述了目前企业在绩效考核方面开展的现状,最后针对如何加强企业绩效考核与激励提出了相关的建议,以供参考。