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一、韩国企业人力资源管理模式特点融合了儒家传统思想和美日企业人力资源管理经验,博采众长并自成一体是韩国人力资源管理模式的显著特点。韩国企业在强调制定科学严密的管理制度、责权利对应统一的同时,注重精神激励,在实际管理中法治和情治相结合,制度和人情共作用。
韩国企业人力资源管理模式研究及对在韩中资企业的启示
【摘 要】
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一、韩国企业人力资源管理模式特点融合了儒家传统思想和美日企业人力资源管理经验,博采众长并自成一体是韩国人力资源管理模式的显著特点。韩国企业在强调制定科学严密的管
【机 构】
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中国工商银行首尔分行
【出 处】
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金融言行:杭州金融研修学院学报
【发表日期】
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2020年5期
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