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由于企业战略学科在世界上建立时间不长,我国的引进也是始于上世纪90年代,对企业战略内涵的理解在理论界并未形成共识,企业界用人力资源战略、融资战略、运营战略、销售战略代替企业战略的情况也较为普遍。为有利推进企业战略内涵的研究和共识形成,为该学科的发展添砖加瓦,本文对企业战略内涵展开研究,提出了运用辩证统一观概括企业战略内涵的新思路。