2021年2月20日至24日，天福学院利用直播软件，线上线下同步开展“天福学院2021年全国新春集训”。全国各地的数千名天福员工参与此次集训。
　　2月20日，天福集团法务顾问郭颖律师、集团品牌中心客服总监彭会明与集团产品研发中心总经理杨建辉从各自领域着手，为大家带来《民法典之房地产并购操作实务及对建设工程的影响与应对》《房地产客户关系的思与变》《设计阶段成本控制点分析》等干货分享。他们的精彩解读无论从策略到理论再到方法，都极具专业性、前瞻性。
　　去年，在集团的正确领导和全体员工的共同努力下，天福众包改革工作及标准化体系建设工作迈上新的台阶，取得了阶段性成果。2月21日，天福集團总裁助理庄金蕊围绕“房地产项目的众包标准化落地工作”展开交流与研讨，天福员工从各自项目岗位、不同角度提出建设性的看法，大家积极讨论，现场气氛热烈。
　　新时代为天福集团发展提供了前所未有的机遇，天福集团总裁助理、营销战略委员会常务副主任张兴明凭借其多年在地产界的从业经验，从“世界的大势所趋”“地产的更新迭代”“思维造物看未来”等维度出发，为大家带来不一样的讲解。站在新时代风口，张兴明表示，我们必须懂思变、敢创新，方能行稳致远。
　　随着集团业务的不断发展，财务规范操作需要进一步加强。2月22日，天福集团特邀国家税务总局师资库名师、正高级讲师蔡少优带来“当前税收政策与企业税收风险防范”的专题分享，并结合近期财税热点、难点问题为员工答疑解惑。
　　2月23日，天福集团董事局主席、总裁林雅华和天福集团财务中心总经理徐良珍为大家带来以“经营会计”为核心的财务专题培训分享。此次分享不仅明确了“经营会计”在企业管理中的重要性，同时对经营会计报表编制提出更高的要求，让经营会计报表为不同使用者及时提供有效数据，对集团发展、规避风险、创造利润是具有重要意义。
　　2月24日，林雅华围绕集团家文化与众包经营哲学为大家带来专题分享。林雅华表示，众包经营哲学的理论依据是天福集团长期沉淀的企业文化——“天福家训”，必须把天福家文化与众包经营哲学紧紧结合在一起，就可以从根本上解决众包落地过程中所遇到的问题。
　　林雅华还从集团战略全局出发，为大家解读集团未来五年规划和2021年工作部署，为天福集团正确把握当前形势、在下一阶段发展中化挑战为机遇阐述方略。
　　林雅华表示，2021年是天福的“奋斗年”，集团上下须进一步规范和加强标准化工作模式，办好天福学院储备优质人才，深化落地众包经营哲学，同时，巩固快速发展的成果，实行“以营销为核心”战略，积累资金，强抓区域品牌，为实现集团第四次飞跃做好充分准备，把天福集团的事业推向新高度。