特别面试:坐到老总的办公桌上

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  几个月前,还是一名广告业务员的我偶然在报纸上看到一家大公司的招聘广告。招聘的是海南办事处经理,主要负责与不同的客户谈判,月薪是 8000元,还不包括奖金和各种补助,当然要求的条件也很高。面对如此诱人的薪水,我决定去试试。
  精心设计的自荐书投出去一周后接到复试通知。复试的内容五花八门,历史、智力测试、营销知识什么都有。我认真地答完试卷,接下来就是每天想着月薪八千的好事,盼望着复试结果快点出来。
  又是一周后,接到面试通知。面试的地点设在海口的一家五星级酒店。负责人告诉我们这是最后一次考试,由公司老总亲自面试。包括我在内,总共有 4人参加最后的考试。面试的顺序由抽签决定,我竟抽到最后一个。
  第一个人进去后,我们剩下的三个人都屏住呼吸,想听听老总问的是什么问题。但隔得太远,且房间的门是关着的,根本听不见,于是只好在紧张中等待。20分钟后,那人出来了,表情有点沮丧,我舒了一口气。第二个人进去 20分钟后出来了,面带微笑。第三个人也是20分钟后出来,竟然也面带微笑。我心底有些发凉了。管他呢,应聘不上,俺继续当广告业务员,以后自己开广告公司。
  轮到我了,我大步走进那个房间,房间里只有一个 50多岁的男士。男士坐着头也不抬,甩出一句话:“请坐。”进来时,我已扫视了整个房间,房间里根本就没有空余的椅子。跑广告业务,我接触过的老总无数,这种场面还是第一次碰到。怎么办?我的脑子高速运转着,目光最终落定在了老总前面的办公桌上。不就是坐吗?豁出去了。我走到办公桌前,大腿一跨,一屁股坐在了办公桌上,然后向老总伸出手说:“总经理,您好!”老总这时才抬起头,与我交谈……
  最终,我被录用了。总经理告诉我,那天复试有一个站着,一个坐在地下,还有一个说没有椅子怎么坐,只有你敢坐到我的办公桌上。我们招聘的经理是负责谈判的,既要反应灵敏,临危不乱,又要有策略和胆魄,当仁不让。我看中的正是你的胆量、气魄和自信。
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