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近年来的经济增长速度放缓,产业结构面临着转型调整,这一切都需要有优秀的执行者来改变,如何使人力资本投入更科学合理将成为促进各地经济实现可持续发展不可或缺的因素。文章选取了山西省2008-2017年的面板数据对山西省人力资本投入与经济增长的关系进行了回归分析,得出了山西省教育和科技的人力资本投入与经济增长的相关性较强,而健康人力资本投入与经济增长相关性较弱的结论,并对如何加大人力资本投入来促进山西省经济增长提出一些政策建议。