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公安机关人民警察是维护社会稳定的关键力量.公安人力资源管理是公安行政管理工作的基础环节,也是全面深化公安改革进程中的战略优先议题.公安人力资源管理效能已经成为我国现代警务改革成败与否的重要参考因素.维护国家安全繁荣与社会长久稳定,都必须让公安人力资源管理工作发挥出基础性与先导性的作用,需要全体公安民警和警学研究者的高度关注,从战略规划、制度设计、执法重点环节优化等层面概括学术界的完善对策.