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股权激励,是对员工进行激励的价值分配机制,具有激励与约束相协调,权利和义务相互匹配的价值导向。将独董纳入股权激励制度中,是解决实践中独董成为"花瓶"董事、"懂事"不独立等困境的一剂良药。遗憾的是,这两种制度在我国处于平行的轨道上,交叉融合的魅力得不到实现。将独立董事纳入股权激励对象范围中,是顶层设计应予以考虑并实施的迫切问题。