论文部分内容阅读
在竞争越来越激烈的今天，新疆机场企业就好比是一座大厦．员工就是基石。如果基石不稳．大厦也只能是一座危厦。年龄作为影响员工人格特征的重要因素，在不同的年龄阶段，知识型员工的人格特征会发生相应的变化，由此产生不同的需求动机，进而影响到员工的行为模式。为此．我们应该采取一定的方法和措施．针对当前员工队伍现状，分析其存在问题及原因，充分调动每一名员工的工作积极性．使他们乐于为企业奉献．乐于为企业的发展壮大奉献自己的最大价值。