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心理学长期的理论研究和企业长期的实践证明，激励是调动人的精神作用的最有效手段。教师管理的本质是人的管理。教师是有知识与智慧、有德性与个性、渴求高强度开放和自我发展的“文化人”。校长要有效地做好教师管理工作，必须建立一套完善的激励管理机制，以激励每一位教师奋发向上，创优争先，自主发展。
激励——教师管理的有效策略
【摘 要】
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心理学长期的理论研究和企业长期的实践证明，激励是调动人的精神作用的最有效手段。教师管理的本质是人的管理。教师是有知识与智慧、有德性与个性、渴求高强度开放和自我发展
【出 处】
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科学咨询
【发表日期】
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2004年06X期
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