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19世纪英国铁路筑路工人是一个独特的工人群体。本文通过考察筑路工人在主要铁路修建体制分包制中的工作与生活状况，并对比工厂制中雇佣工人的相关情况，认为规训机制与信用体制的缺乏正是造成他们独特境遇和种种不幸的主要因素。在19世纪中期后，尽管对分包制进行了局部改革，但这些改革都未能从根本上改变分包制下筑路工人的不幸遭遇。