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摘 要：文章在对传统毕业设计分组弊端剖析的基础上，提出了基于模糊评估的毕业设计分组法。
以港工专业为例，建立了毕业生成绩评定指标体系，并通过非结构性决策模糊集分析单元
系统理论确定各指标权重，采用模糊评估法进行成绩综合评定，在毕业设计中按成绩优劣
对学生合理搭配，科学分组，从而更好的实现毕业设计目的。关键词：毕业设计 指标体系 模糊评估中图分类号：G642.477
文献标识码：A
文章编号：1671—623X(2004)01—0030—04
以港工专业为例，建立了毕业生成绩评定指标体系，并通过非结构性决策模糊集分析单元
系统理论确定各指标权重，采用模糊评估法进行成绩综合评定，在毕业设计中按成绩优劣
对学生合理搭配，科学分组，从而更好的实现毕业设计目的。关键词：毕业设计 指标体系 模糊评估中图分类号：G642.477
文献标识码：A
文章编号：1671—623X(2004)01—0030—04