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"双师型"教师是职业教育教师队伍建设的一个特色,目前,中等职业学校在"双师型"教师的培养上还存在一些问题,亟待加强.本文从中职学校"双师型"教师培养的迫切性入手,就建立教师个人专业发展规划;落实可行的评价和激励制度;加大人才引进工作力度和教师专业发展的职前培养、入职培训、职后提高的一体化道路等方面,对"双师型"教师培养的途径做了一些探索.