【摘 要】
：
现代企业办公室管理是企业内部管理的核心,作为综合性管理服务机构,办公室是企业正常运行的中枢神经,是企业反馈信息的纽带.办公室需协调内外多方关系,办公室管理人员要增强
【机 构】
：
上海市崇明县建筑建材业管理所 上海 202150
论文部分内容阅读
现代企业办公室管理是企业内部管理的核心,作为综合性管理服务机构,办公室是企业正常运行的中枢神经,是企业反馈信息的纽带.办公室需协调内外多方关系,办公室管理人员要增强创新意识、服务意识、学习意识、责任意识、大局意识,构建学习型办公室,为企业的良好运行服务.企业的成败不仅取决于其适应市场和环境的应变能力,同时取决于其内部管理制度的科学性、完善性.企业办公室管理工作要不断适应科技发展带来的巨大变化,及时让最新技术为之所用创新管理方式,谋求效率的最大化改善.
其他文献
1 故障现象rn故障现象:该车拖进厂,报修启动后无法挂档.rn验证故障:接车以后,验证故障现象发现故障并不存在.车辆正常启动,挂档也正常.先把车辆倒入工位,随即拨了驾驶员电话
我国大学英语阅读教学课堂目前的现状是活动比较单一,多以教师为中心,侧重于学生的语言输入,忽视学生的语言输出,造成学生阅读能力和语言的综合运用能力不佳.本文旨在探讨如
要想建设好有中国特色的社会主义 ,我们党则必须坚持代表先进社会生产力 ,必须建设先进的文化 ,必须代表最广大人民的根本利益
In order to build socialism with Chinese c
跳槽——原本是职场中的常见现象，这在每个人的职业生涯中都或多或少会经历。近年来，我们常见到众多频繁跳槽之人，尤其是一些刚毕业的80后、90后，半年之内换三四个单位，已习以为常。 频繁跳槽的理由五花八门：有的因为待遇与自己期望不符而“跳”，有的因为跟某个同事或某个领导关系不合而“跳”，有的因为厌恶长期加班而“跳”......虽然跳槽的原因、动机各不相同，但归根结底都是为了使自己的生存现状更顺心、更
薪酬指的是企业向职工付出劳动后,所提供的补偿,其一般划分为两种类型,分别为经济性薪酬和非经济性薪酬,前者又可以划分为间接和直接两种.直接经济性薪酬指的是结合公司制定
北京时间5月26日消息，据彭博新闻社报道，国际货币基金组织（IMF）在今日公开的声明中称，当前人民币币值不再被低估。这是IMF十多年来首次改变其看法。过去多年，IMF一直批评中国低估人民币价值，而美国则将中国视为汇率操纵国。 同日，IMF代表团结束与中国的2015年度第四条款磋商讨论后发表声明如下：中国经济正逐步转型至新常态，这意味着增速有所放缓，预测中国今年经济增长6.8%，年底通胀率在1.5
中国富豪财富积累速度正在加快。最新一份研究报告显示，今年第一季度，中国几乎每周都有一位新亿万富豪（资产价值在10亿美元以上）产生。 这些亿万富豪近半数来自制造业，其次来自软件和信息技术服务业、综合投资行业、零售业、交通运输业、环保、化工以及房地产业等。主要集中在中国长三角和珠三角一带，以浙江、上海、杭州、深圳、广东居多。 2014年，中国约有200位亿万富豪，而美国约有570位亿万富豪。越来越
高中学生学好物理是决胜高考的关键之一,同时物理作为一门多专业、多学科的基础课程,为学生未来的深层次学习和职业发展提供了更多的机会.因此作为高中物理教师,我们应当坚持
2006年6月6日,俄罗斯塔斯社从北方机械造船厂新闻处得到消息:中国购自俄罗斯的两艘柴电潜艇于5日离开北德文斯克港,航向中国.报道说,两艘基洛636M型潜艇于6月5日被转移到属于