论文部分内容阅读
团队情商为管理者提供了一个衡量团队绩效管理工作的全新视角,对团队工作绩效具有重要影响,近年来逐渐成为国内外学者关注的焦点。文章在总结团队情商的内涵、构成要素、团队情商对团队绩效的影响路径的基础上,着重梳理了团队情商与团队绩效的关系,通过对以往研究的评述,提出了未来的研究展望。
团队情商对团队绩效影响研究:回顾与展望
【摘 要】
：
团队情商为管理者提供了一个衡量团队绩效管理工作的全新视角,对团队工作绩效具有重要影响,近年来逐渐成为国内外学者关注的焦点。文章在总结团队情商的内涵、构成要素、团队
【机 构】
：
南京邮电大学,南京邮电大学管理学院
【出 处】
：
生产力研究
【发表日期】
：
2020年12期
【基金项目】
：
国家社会科学基金(16BRK007),江苏省研究生科研创新计划项目(KYCX20_0849),江苏省研究生科研创新计划项目(KYCX19_1001),南京邮电大学江苏省统计科学研究基地重点课题(NYTJ21802)
其他文献
伴随着人们对于建筑工程质量上的不断关注,建筑工程的施工管理在目前建筑施工中起到的作用不断重要起来.因此我们应该不断学习并且改进目前施工管理的相关体系,完善符合目前
团支部是团组织的基础和细胞,与广大团员保持着最直接、最密切的联系,是团的一切工作的基础和窗口终端。加强和改进团的基础工作,关键是提升团支部工作活力,提升活力团支部的
目的改善铝合金激光熔覆后强化层的缺陷,丰富铝合金表面激光熔覆裂纹形成机理及防止措施的基础理论。方法将优化激光熔覆的工艺参数和稀土调控改性相结合,通过ANSYS14.0有限
成果导向教育是引领我国高等院校工程教育改革,提高工程教育教学质量的有效手段。分析成果导向教育在我国高校引入后现阶段存在的问题,借鉴国外成果导向教育实践经验,并提出
电气自动化技术的发展和应用促进了电气工程的现代化和信息化,本文从安全可靠,便于日常维护,更高水平的信息化,以满足电气工程建设的需要分析了电气工程在需要进行自动化转变