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<正>福建省惠安县建立镇级计生微机员岗位绩效考评激励机制,有力激发了基层计生干部工作积极性。一是提高待遇,让干部吃上"定心丸"。为激励基层微机信息员,对年度绩效考核合格的全员人口信息系统管理员,给予一次性发放3600元的年度绩效奖金,给广大基层微机信息员吃上政策保障"定心丸"。二是严格考核,为工作套上"紧