【摘 要】
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目的分析在护理管理中应用分层级管理对护理人员工作积极性的影响。方法从临床科室择取30名护理人员,并随机予以分组研究,对照组(15名)护理人员实施常规护理管理,研究组(15名
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目的分析在护理管理中应用分层级管理对护理人员工作积极性的影响。方法从临床科室择取30名护理人员,并随机予以分组研究,对照组(15名)护理人员实施常规护理管理,研究组(15名)护理人员实施分层级管理,对照分析两组护理人员的工作积极性、护理质量。结果对护理人员工作积极性评分予以统计学分析,研究组高于对照组,P<0.05;对护理质量各项指标评分予以统计学分析,研究组高于对照组,P<0.05。结论在护理管理中应用分层级管理,不仅可以提高护理人员工作积极性,还可以改善护理质量,临床价值显著。
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