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以人为本是科学发展观中的核心内容,也是构建社会主义的基本理念,在我国社会各个行业中都有所体现,事业单位是政府的社会服务性组织,需要依据以人为本理念开展人事管理工作.只有切实贯彻落实以人为本理念,才能够逐渐解决以往一段时间当中我国事业当中人事管理领域中存在的问题.切实将事业单位的社会服务职能发挥出来,最终在我国构建和谐型社会的过程中,做出一定贡献.