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文章探讨了企业家才能的制度维度问题。企业家除了为社会提供产品之外，还会潜移默化地影响制度，这种影响虽不易觉察，是“看不见的”，但确实存在且意义深远。这使我们认识到即便是一个在产品方面为社会创造了价值的企业，也有可能是“制度破坏型的”。文章通过把制度分为组织、通行的法则和文化三个层面，解释了为什么企业家的“理性”行动，可能会形成一种与自然法相背离的“流行风气”，并最终导致一个社会制度环境的恶化。文章最后认为，企业家的社会责任并不仅仅是致力于公益、环保等等，更是有意识地推动制度的改善。