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移动互联网是新时代的新兴产业,近些年得到了长足的发展,然而社会对移动互联技术人才的需求逐渐呈现出供不应求的势态,使得移动互联网产业的发展面临着严峻的挑战。本文着重分析了移动互联网企业岗位的需求和对人才能力的需要,进而形成了可行的移动互联网人才培养方案,对弥补移动互联网产业人才缺口有一定的积极作用。