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收入分配是实现社会生产活动公平和效率的重要保证。随着社会的发展，为提高工作效率，社会各大行业赋予分配制度新的概念含义，通过收入分配制度产生激励作用，提高生产活动的积极性和效率性。绩效工资制是当前常用的一种收入分配制度，在高校收入分配中应用广泛，因而实现对绩效_T-资体系下的高校收入分配制度的分析探究，具有重要的现实意义。