论文部分内容阅读
在网络文化建设领域尝试引入"礼治"思维,规范、构建网络文化健康发展的主体行为框架,梳理以"礼"治网的治理内涵,明确以"礼"治网的运行机制,建设网络文化监督反馈机制,培育正能量网络文化产品创作主体团队,这将能极大帮助各类优秀文化形式在向网络空间的迁移中实现文化内涵和影响力的双重提升.
基于礼治思维的网络文化创作主体行为构建与实现
【摘 要】
：
在网络文化建设领域尝试引入"礼治"思维,规范、构建网络文化健康发展的主体行为框架,梳理以"礼"治网的治理内涵,明确以"礼"治网的运行机制,建设网络文化监督反馈机制,培育正
【机 构】
：
江苏师范大学党委宣传部
【出 处】
：
阜阳职业技术学院学报
【发表日期】
：
2018年4期
【基金项目】
：
江苏省高校哲学社会科学研究思政专题项目(2018SJSZ273).
其他文献
大学内部存在学术权力与行政权力两种相对强势的权力体系，大学内部学术权力与行政权力的架构产生了不同的内部权力结构模式。本文通过对大学内部权力结构失衡原因的分析，结合我
经过三年多的深入研究，由山东临沂大学韩延明教授主持，丁凤云、汲广运、徐东升、魏本权、李纪岩、白海若、陈敬等共同承担的国家社科基金项目“红色文化与社会主义核心价值体系建设研究”已于2012年5月完成。 该课题于2009年5月获国家社科规划办评审立项。课题立项后，课题组进一步搜集研究资料，为课题开题做了充分的准备。2009年9月20日，课题组邀请有关专家学者举行了开题报告会。时任临市市委常委、宣传部