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一、引言在知识经济时代，人才是生产力诸要素中最重要的战略性资源。国与国的竞争主要体现在经济上的竞争，经济上的竞争实际上就是企业间的竞争，企业竞争根本上是人才的竞争。目前我国企业普遍存在的一个问题是一般人员多，紧缺的人才少，有用人才留不住，跳槽随时发生，人才流失尤其是优秀人才的流失问题日渐突出。
浅谈企业文化的人才凝聚作用
【摘 要】
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一、引言在知识经济时代，人才是生产力诸要素中最重要的战略性资源。国与国的竞争主要体现在经济上的竞争，经济上的竞争实际上就是企业间的竞争，企业竞争根本上是人才的竞争。目
【机 构】
：
秦皇岛港务集团有限公司
【出 处】
：
集团经济研究
【发表日期】
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2007年10X期
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