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摘要：随着时代的发展，人们生活的电气化水平不断提升，水利水电作作为人们生活供电的一项重要来源，逐渐成为影响人们生产生活质量的重要原因。当前我国正在进行大量的高校水利工程建设，为我国水利资源的充分利用提供理论性基础。本文主要就水利工程建设的原则以及施工问题的分析等方面进行分析论述。
关键词：水利水电工程；安全管理；安全控制；控制效果
当前我国正在大力开展水利水电技术的研发以及水电水利工程的建设工作，水电水利工程由于与“电”、“水”都有挂钩，这也直接导致水电水利工程存在很多的安全隐患。因而在进行施工建设的过程中，应该严格对其中存在的安全隐患问题进行考核。
一、水利工程施工建设的原则
（一）安全是最重要的原则
安全是整个建设工程的首要原则，只有保证了整个建设工程的安全才能保证建设工程的有效进行。安全问题不仅会影响工程的质量，还会影响建设人员的健康问题[1]。当前在进行建设的过程中，建设设计者们采取了各類方案进行规划希望最大程度地将建设的安全隐患降低。主要采用定期的安全巡查、紧急问题的处理方案等等。
（二）强制性原则
现今我国工程建设人员的安全意识还不够高，这也就直接导致人们在面对各类安全隐患问题时会采取忽略（忽视）的方法。针对这一情况，工程建设设计人员应该严格建立制度，让建设人员按照制度的要求进行工作。
（三）安全管理精准长效性原则
安全管理不应该只是一个面子工程，安全管理应该是贯彻在整个建设工程的前中后期以及整个工程在后期进行运维管理的过程中。同时为了保证安全管理制度可以长效的进行还应该采取民主的方式，建设施工人员如果觉得施工制度存在一些问题可以提出自己的意见，并进行指正。
（四）预防为主原则
安全问题不是等到它出现的时候才去思考它发生的原因以及如何有效的去规避其中的问题，而是应该提早进行准备，在安全问题处于萌芽的阶段便将问题解决掉，最大程度降低安全问题对整个工程造成的损害。
二、当前水利工程中施工安全问题的分析
（一）建设人员安全意识差
建设人员安全意识差是导致整个建设工程安全质量降低的重要原因之一。当前我国建设工程队伍往往都不是经过专业培训的队伍，使用的人员往往都是临时组建的，只有在一些重要机械的位置才聘请的专业人员，这也就直接导致建设队伍培养人员的安全意识由于周期性不足，便很难开展，这是导致建设工程质量低的直接因素[2]。同时在进行建设的过程中，建设人员之间互不熟悉也是导致整个建设工程隐患的又一项原因，人跟人之间互相不熟悉，在进行工程建设的过程中很容易出现矛盾，进而矛盾升级出现斗殴等情况，不但拉长了整个工程的战线，还会对整个工程建设造成恶劣的影响。
（二）建设管理制度不完善
建设管理制度不完善是导致整个建设工程隐患增大的重要原因，由于安全隐患排查制度的问题，建设人员在工程实施过程中，由于没有认识到其中的安全问题，久而久之思想上便会松懈。因而应该积极完善安全问题管理制度，最大程度上将安全问题的发生率降低。
（三）安全事故纠责，难找责任人
整个建设的过程中，某些建筑的队伍为了保证高效的建设速度而忽视了建设过程中问题的排查。这样往往会导致建设过程中容易出现一些安全事故。当安全事故发生时，想要从中找到安全事故的责任人却十分难找到。这是由于在进行建设的过程中，没有对每一项工作设立责任人，导致人们的工作是在盲目的进行。
三、如何有效提升我国水利工程施工安全管理质量以及提升控制效果
（一）加强员工安全意识
加强员工的安全意识是提高整个水利施工工程安全性的最佳捷径，要提升员工的安全意识，首先要求建设的员工必须是全职员工而不是短期，这样就可以对员工进行统一的安全培训，有效地提升员工的安全意识；同时可以使得全职员工可以最大程度地减少彼此之间的摩擦，提升员工之间友谊度和亲密度，还会使整个施工工程中安全事故发生的概率降低[3]。
（二）建立强制性安全守则
建设强有力的制度也是提升工程安全的重要方法，强效的制度可以规范施工人员的工作水准，保证施工人员可以在施工的过程中按照专业的施工标准进行施工。专业的标准可以让人们认识到安全隐患问题的重要性，研究者发现1000个安全隐患问题中就会发生50次事故，并且其中最少有五次是大型的事故。
由这个研究的结论可以知道，安全隐患问题的预防十分重要，因而积极进行相关检查的建立，提升施工的安全质量显得尤为重要。制定法律就需要人们严格的执行，可以制定明确的奖罚制度，通过评选安全意识强的人进行嘉奖，对操作安全隐患多的人进行批评与惩罚的方式让人们逐渐形成安全无小事的意识，进而提高水利工程建设的安全性。
（三）实现责任到人制度
实现责任到人制度可以提升明确员工的责任，将安全隐患等问题的负责人交给每一个人，让每一个人的肩上都扛有责任。换言之让就是让所有的人都认识到自己的疏忽可能会造成很严重的后果，提高每个人对安全问题关注度，进而提升工程的安全性[4]。同时责任到人的制度还可以从侧面增强每一个员工的归属感，让每一个建设施工人员的归属感增强，提升整个工程队伍的凝聚力，为整个工程全民安全知识的普及提供基础的保证。
（四）增强安全检查力度
水利工程安全管理的提升不应该仅仅只局限于对于员工自身素质的提升以及严厉的奖惩制度的建立两个方面，同时还应该积极增强安全隐患问题的检查力度。建设工人由于本身没有进行专业的培训，导致其很难发现自己操作中存在的问题，因而应该加强对于建筑工程中安全隐患问题的检查力度，采取专业建筑人员进入一线进行检查规范的方式，提升人员操作动作的规范程度。
四、结束语
综合上文可知，当前我国经济正在进行飞速地发展，水利水电工程建设当前是我国建设发展的重要方面，如何有效提升建设的质量已经成为维持我国高速发展的重要因素。
参考文献：
[1]姜秀慧，朱渊岳.基于《施工企业安全生产评价标准》的水利水电施工工程项目重大危险源评价[J].中国安全生产科学技术，2017，（10）：185-190.
[2]吴国友.探讨水利水电工程施工安全管理与安全控制[J].北京电力高等专科学校学报（自然科学版），2014，（8）：185-186.
[3]覃容.水利水电工程施工伤亡事故致因模型构建及预防对策研究[D].三峡大学，2014：1-48.
[4]何建立.水利水电工程施工安全管理与安全控制[J].建筑工程技术与设计，2016，（10）：1835-1836.
（作者单位：江苏省灌云县水利工程总队）
关键词：水利水电工程；安全管理；安全控制；控制效果
当前我国正在大力开展水利水电技术的研发以及水电水利工程的建设工作，水电水利工程由于与“电”、“水”都有挂钩，这也直接导致水电水利工程存在很多的安全隐患。因而在进行施工建设的过程中，应该严格对其中存在的安全隐患问题进行考核。
一、水利工程施工建设的原则
（一）安全是最重要的原则
安全是整个建设工程的首要原则，只有保证了整个建设工程的安全才能保证建设工程的有效进行。安全问题不仅会影响工程的质量，还会影响建设人员的健康问题[1]。当前在进行建设的过程中，建设设计者们采取了各類方案进行规划希望最大程度地将建设的安全隐患降低。主要采用定期的安全巡查、紧急问题的处理方案等等。
（二）强制性原则
现今我国工程建设人员的安全意识还不够高，这也就直接导致人们在面对各类安全隐患问题时会采取忽略（忽视）的方法。针对这一情况，工程建设设计人员应该严格建立制度，让建设人员按照制度的要求进行工作。
（三）安全管理精准长效性原则
安全管理不应该只是一个面子工程，安全管理应该是贯彻在整个建设工程的前中后期以及整个工程在后期进行运维管理的过程中。同时为了保证安全管理制度可以长效的进行还应该采取民主的方式，建设施工人员如果觉得施工制度存在一些问题可以提出自己的意见，并进行指正。
（四）预防为主原则
安全问题不是等到它出现的时候才去思考它发生的原因以及如何有效的去规避其中的问题，而是应该提早进行准备，在安全问题处于萌芽的阶段便将问题解决掉，最大程度降低安全问题对整个工程造成的损害。
二、当前水利工程中施工安全问题的分析
（一）建设人员安全意识差
建设人员安全意识差是导致整个建设工程安全质量降低的重要原因之一。当前我国建设工程队伍往往都不是经过专业培训的队伍，使用的人员往往都是临时组建的，只有在一些重要机械的位置才聘请的专业人员，这也就直接导致建设队伍培养人员的安全意识由于周期性不足，便很难开展，这是导致建设工程质量低的直接因素[2]。同时在进行建设的过程中，建设人员之间互不熟悉也是导致整个建设工程隐患的又一项原因，人跟人之间互相不熟悉，在进行工程建设的过程中很容易出现矛盾，进而矛盾升级出现斗殴等情况，不但拉长了整个工程的战线，还会对整个工程建设造成恶劣的影响。
（二）建设管理制度不完善
建设管理制度不完善是导致整个建设工程隐患增大的重要原因，由于安全隐患排查制度的问题，建设人员在工程实施过程中，由于没有认识到其中的安全问题，久而久之思想上便会松懈。因而应该积极完善安全问题管理制度，最大程度上将安全问题的发生率降低。
（三）安全事故纠责，难找责任人
整个建设的过程中，某些建筑的队伍为了保证高效的建设速度而忽视了建设过程中问题的排查。这样往往会导致建设过程中容易出现一些安全事故。当安全事故发生时，想要从中找到安全事故的责任人却十分难找到。这是由于在进行建设的过程中，没有对每一项工作设立责任人，导致人们的工作是在盲目的进行。
三、如何有效提升我国水利工程施工安全管理质量以及提升控制效果
（一）加强员工安全意识
加强员工的安全意识是提高整个水利施工工程安全性的最佳捷径，要提升员工的安全意识，首先要求建设的员工必须是全职员工而不是短期，这样就可以对员工进行统一的安全培训，有效地提升员工的安全意识；同时可以使得全职员工可以最大程度地减少彼此之间的摩擦，提升员工之间友谊度和亲密度，还会使整个施工工程中安全事故发生的概率降低[3]。
（二）建立强制性安全守则
建设强有力的制度也是提升工程安全的重要方法，强效的制度可以规范施工人员的工作水准，保证施工人员可以在施工的过程中按照专业的施工标准进行施工。专业的标准可以让人们认识到安全隐患问题的重要性，研究者发现1000个安全隐患问题中就会发生50次事故，并且其中最少有五次是大型的事故。
由这个研究的结论可以知道，安全隐患问题的预防十分重要，因而积极进行相关检查的建立，提升施工的安全质量显得尤为重要。制定法律就需要人们严格的执行，可以制定明确的奖罚制度，通过评选安全意识强的人进行嘉奖，对操作安全隐患多的人进行批评与惩罚的方式让人们逐渐形成安全无小事的意识，进而提高水利工程建设的安全性。
（三）实现责任到人制度
实现责任到人制度可以提升明确员工的责任，将安全隐患等问题的负责人交给每一个人，让每一个人的肩上都扛有责任。换言之让就是让所有的人都认识到自己的疏忽可能会造成很严重的后果，提高每个人对安全问题关注度，进而提升工程的安全性[4]。同时责任到人的制度还可以从侧面增强每一个员工的归属感，让每一个建设施工人员的归属感增强，提升整个工程队伍的凝聚力，为整个工程全民安全知识的普及提供基础的保证。
（四）增强安全检查力度
水利工程安全管理的提升不应该仅仅只局限于对于员工自身素质的提升以及严厉的奖惩制度的建立两个方面，同时还应该积极增强安全隐患问题的检查力度。建设工人由于本身没有进行专业的培训，导致其很难发现自己操作中存在的问题，因而应该加强对于建筑工程中安全隐患问题的检查力度，采取专业建筑人员进入一线进行检查规范的方式，提升人员操作动作的规范程度。
四、结束语
综合上文可知，当前我国经济正在进行飞速地发展，水利水电工程建设当前是我国建设发展的重要方面，如何有效提升建设的质量已经成为维持我国高速发展的重要因素。
参考文献：
[1]姜秀慧，朱渊岳.基于《施工企业安全生产评价标准》的水利水电施工工程项目重大危险源评价[J].中国安全生产科学技术，2017，（10）：185-190.
[2]吴国友.探讨水利水电工程施工安全管理与安全控制[J].北京电力高等专科学校学报（自然科学版），2014，（8）：185-186.
[3]覃容.水利水电工程施工伤亡事故致因模型构建及预防对策研究[D].三峡大学，2014：1-48.
[4]何建立.水利水电工程施工安全管理与安全控制[J].建筑工程技术与设计，2016，（10）：1835-1836.
（作者单位：江苏省灌云县水利工程总队）