做一个幸福、快乐的班主任

来源 :教书育人·教师新概念 | 被引量 : 0次 | 上传用户:xudjqing
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  笔者从教20余年,一直担任班主任工作。在工作中,曾留下过很多美好的回忆,同时也有过许多的遗憾和失落。这些皆是因为我们每一天都在进行着教育的现场直播。很多事情虽然时过境迁,但记录下我们曾经历过的现场。对于我们今后的工作,无疑是一笔宝贵的资源和财富。
  学生走进校园,接触最多的是自己的班主任,班主任的一言一行,都会潜移默化地影响着学生。班主任作为班级的主要管理者,如何管理好班级?营造怎样的班级氛围?如何让学生在班级中快乐的成长?怎样才能在班主任的工作中收获快乐与幸福?班主任工作是一门科学,需要我们在实践中不断地去探索、去研究……
  一、为人师表,德高为范
  其身正,不令而行;其身不正,虽令而不从。一名班主任要不断地加强自身的品德和知识修养,要注意自己的言行,以自己的人格魅力来影响学生。因此,我对自己提出了高标准的要求,凡是我要求学生做到的,自己首先做到,而且要比学生做得更好。例如,我刚接手的三年级一班,尽管每天早晨值日生都打扫得很干净,但用不了2节课的时间,满地的碎纸屑便尽收眼底。虽然多次强调保持教室环境卫生的重要性,让当天值日的学生监督,但仍不见成效。我曾让学生捡起地上的垃圾,有的学生说:不是我扔的。话外之意:不是自己扔的,就不该自己去捡起来。我想找出扔垃圾的“元凶”。可都说不是自己扔的。面对这样的情况。我便结合他们所学的知识,让同学们进行了一次大讨论:垃圾是怎样产生的?垃圾有什么危害?保持环境卫生,我们应该怎样做?这次班会的目的旨在让学生明白不该乱扔垃圾,保持环境卫生,人人有责!通过本次班会,虽初见成效,但好景不长。我便决定从我做起:每天走进教室,只要发现地上有垃圾,我便蹲下身子捡起来,我的举动,无疑给学生带来了一定的影响,他们看我捡垃圾,便不声不响、自觉地把自己附近的垃圾捡了起来。从此,班级里再也看不见满地的垃圾了。无论什么时间走进教室,都会干干净净的,在班级卫生评比中,每次都取得年级第一名的好成绩。这说明了榜样的力量是无穷的,否则就失去了说服力。
  遇到学校布置活动任务时,每次活动我“事必躬亲”,特别是卫生区,每到打扫卫生时间,我都会亲自带领大家打扫卫生区,而且自己还亲自负责一部分,很快,所有的学生积极性被调动了起来,尤其是平时耍懒的学生,也干得汗流浃背,打扫任务每次都提前完成。使我预料不到的是这些小事情为我的班主任工作铺平了道路,一方面拉近了师生距离,在学生中建立了威信;另一方面,这件小事让我意识到实干的效果远远好于批评。在现在的工作中,我尽量减少向学生说“不要做什么,应该做什么”,而是以自己的行动去影响学生。追求“为人师表,德高为范”的境界。
  二、用爱心为学生撑起一片蓝天
  作为班主任,面对的是班里几十个各种性格、各种情况的学生,所出现的问题,当然也会各种各样。记得刚担任班主任的时候,对于班级内发生的一些“问题”常常感到手足无措。特别是对于一些性格古怪、调皮、学习一般的学生,虽然磨破嘴皮子,但始终不见成效。总觉得这些学生对我的班级管理带来了很大的麻烦。而班主任工作也是一件让我感到很头疼的事。
  那是一个下雪天,由于路上结了冰,人走在上面很容易滑倒。在下午放学时,我照例嘱咐学生:路上不要挤,要注意安全,慢一点行走。我在教室门口等学生们陆续离开的时候,一个被各位老师都“嫌弃”的“学困生”却突然对我说了句“老师,你回家的路上也要慢一点呀!”就是这句话,不由得使我倍感温暖和感动。那一刻,我是觉得自己是那么的幸福……是我对他们的呵护,换来了学生的关心。就是这个曾经因为学习不好而受到很多批评的“差生”,竟然也关心我……这些所谓的“差生”,往往被遗忘在爱的角落,而作为班主任的我也和大多数老师一样,会更多地喜爱那些学习好的优秀学生。感动之余,禁不住反思:自己对他们的关心和呵护是不是到位?是不是每一位学生都得到过我爱旳雨露?回忆起经常碰见自己曾“倍加呵护”的优等生连招呼都不打,而自己一向视其为差生而不闻不问的学生却非常客气的场面,有种惭愧和失落,不由涌上心头……
  经历过这件事让我明白:一味偏爱好学生则会使他们变得骄傲、冷漠。后进生、贫困生还有那些单亲家庭的孩子、父母离异的孩子更需要我们倾注爱心。他们往往心里都有阴影,性格孤僻古怪,学习兴趣不浓厚,态度不端正,由于他们缺少爱,所以,对生活失去信心,不能安心学习。我们更要关怀备至地体贴他们,使他们重新得到关爱。近年来,受经济浪潮的影响,学生队伍中又多了一个庞大的群体——留守儿童,他们的境遇甚至比单亲家庭的孩子更糟糕,他们是那样的孤独,那样的无助,这样的孩子更需要关爱。班主任应该对每一位学生都普洒爱的雨露。用自己的爱心为每一位学生撑起一片蓝天。只有这样,学生们才会在觉得自己得到了关爱的同时,回报对你的“爱”。并让我们在他们的回报中得到快乐。
  三、挖掘学生身上的闪光点
  古人云:“亲其师,信其道”。教师的爱一旦被孩子理解和接受,他们同样也对老师充满爱,师生之间的关系自然平等和谐,就会心甘情愿地接受老师的教育。
  现在独生子女问题较多,有的在家娇生惯养,到了学校还是恶习不改,上课不听讲,下课就打闹。针对这一情况,我便开展了“和老师说说心里话”的活动。让学生把自己喜欢的和自己的特长,以写小纸条或悄悄话的方式告诉我。我便在今后的工作中,注意发挥他们的特长。寻找他们的身上的闪光点。尽管在有的同学身上很难找出优点来。可是,他们身上总会有闪光的地方,我只要能发现就及时表扬,并鼓励他克服缺点,努力做个可爱的好学生。例如,我班一位学生,作业不完成,调皮、打架时有发生,在一次大扫除中,我发现他劳动很卖力,班内最脏最累的活,他都抢着干。劳动结束后,我便表扬了他,肯定他爱劳动的同时,也告诉他:如果改掉自己作业拖拉,爱打架的“毛病”会更好。还有个学生学习上也是“老大难”。但他能歌善舞,我便让他在“六一文艺汇演”中大显身手。通过这种取长补短的方式,一个个差生都有了不同程度的进步。他们的性格也变开朗了,学习态度也有了明显的转变。正是我发现了他们身上的闪光点,从而使他们有了自信心。就是这些细微之处正说明,只要我们善于观察。注意捕捉学生身上的闪光点,差生也是能进步的。作为班主任,我们有责任在帮助他们学习进步的同时,树立起生活的自信心。
  四、创设公平民主、宽松和谐的教育环境
  学生能否在班级内健康、快乐地成长,在很大程度上取决于一个班主任的管理水平。我认为:作为班主任,首先要平等地对待每一位同学。尤其对优生和学困生更要平等对待。要努力创设公平民主、快乐和谐的班级氛围。每当新学年开始时,班级选班干部,我不是凭自己的一己之见任用,而是通过一段时间的观察,进行民主选举。让学生选举自己信服的同学。并为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗“施政”,让每一位同学都有机会锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。从而引导学生的行为和品德向更高的层次发展,促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。通过多年来的实践,这一方法效果较好。
  班主任是学生的晴雨表,如果总是愁眉苦脸、没有愉悦的心情,被这种情绪感染,我们的学生怎能愉快起来呢?
  “有时宽容引起的道德震动比惩罚更强烈”。我认为,班主任要改变“恨铁不成钢”的急躁心理,少一些批评;多一些微笑,少一些严厉,给学生多一点自由的空间,多给学生一些宽容。积极创造宽松和谐的育人环境。学会在工作中寻找快乐。如看到自己的学生进步了、走在大街上听到的一句“老师好”生病时的稚嫩问候……这种感觉又何尝不是用任何金钱都买不来的一种快乐呢?
  教育无小事,事事关育人。教师无小节,处处皆楷模。作为班主任,要树立终身学习的意识,要积极学习新的教育理念和教学方法。只有不断学习,才能带出更优秀的班集体。班主任虽然干不成轰轰烈烈的大事,却可以培养出干轰轰烈烈大事的人!我不能改变天气,但我可以改变自己的心情;我不能事事如意,但我可以事事尽力;我不能改变自己的容颜,但我可以展现自己的笑容;我不能改变繁琐的工作,但我可以在工作中找到幸福和快乐……
  (作者单位:山东滨州市惠民县胡集镇成官小学)
  
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