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一查精神状态。看是否存在自满自足、故步自封和思想不解放、创新意识不强的问题,确立“争先创优有底线,无上限”的思想,切实把自强不息,追求卓越,争创一流的意识落实到位。二查工作目标。看是否存在责任不清、压力不足、工效不高的问题,切实把高度的责任感、紧迫感、荣辱感和知难而进、积极主动的工作精神与保证措施落实到位。三查机关效能和行风建设。看是否存在优化发展环境欠缺和宗旨意识不强、推诿扯皮、服务不周的问题,