【摘 要】
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国有企业瘦身健体、提质增效影响深远,意义重大,任务艰巨,党中央、国务院高度重视,多次进行研究部署。针对国有企业普遍存在的管理层级多、经营成本高、主业不突出、创新能力
【机 构】
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国家发展和改革委员会经济体制与管理研究所研究室,国家发展和改革委员会经济体制与管理研究所
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国有企业瘦身健体、提质增效影响深远,意义重大,任务艰巨,党中央、国务院高度重视,多次进行研究部署。针对国有企业普遍存在的管理层级多、经营成本高、主业不突出、创新能力不强、核心竞争力不足等突出问题,很多中央企业制定工作方案,采取多种措施积极推进相关工作,并取得一定成效。对现有相关做法和经验进行系统研究、提炼总结,可以大体划分出压减管理层级人员、降本增效、聚焦主业、创新创业、联合重组等五种成功模式。国有企业需要结合自身实际,灵活借鉴现有成功经验和做法,加快推进瘦身健体相关工作,切实提高企业经营效率、发展质量和核心竞争力。
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