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绩效评价是绩效管理工作的关键部分，同时也是绩效管理工作顺利进行的基础。绩效评价的结果对绩效管理工作的进行有着决定性的作用。本文就当前绩效管理工作中的一些问题进行分析，并结合工作经验提出相应的解决对策。
浅析绩效管理中的现存问题及解决对策
【摘 要】
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绩效评价是绩效管理工作的关键部分，同时也是绩效管理工作顺利进行的基础。绩效评价的结果对绩效管理工作的进行有着决定性的作用。本文就当前绩效管理工作中的一些问题进行分
【机 构】
：
太平湾发电厂
【出 处】
：
中国电子商务
【发表日期】
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2011年11期
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