学分制培养 导师制依托 书院制管理——淮海工学院东港学院综合配套改革的成果

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应用型人才是三本人才培养的方向。淮海工学院东港学院针对学生特点,积极深化教育教学改革,大力推进质量工程,大胆进行管理体制、管理模式和运行机制的改革创新,整体推进学分制、导师制,实行书院制管理新模式,实行选专业、选课、选教师的"三选"机制,在培养应用型人才模式方面迈出了较大步伐,创建了独立学院改革发展的"东港模式"。
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