人性化管理模式在护理管理中的应用

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目的:探讨在护理管理中人性化管理模式的应用和效果.方法:抽选2017年10月-2019年10月间在我院在工作的护理人员(100例)开展研究,单双号法分成乙组、甲组,各50例.乙组常规护理管理,甲组在护理管理中开展人性化管理,总结护理人员专业素质和对管理的满意度.结果:甲组的工作责任心评分、交流沟通能力评分、护理操作评分、应急能力评分、对管理总满意度都高于乙组,差异显著,P<0.05.结论:在护理管理中开展人性化管理模式可提高护理人员的专业素质,并提高护理人员对于管理的满意度.
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