【摘 要】
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为进一步深化公立医院改革，推动医院管理制度建设，2019年年初，国家卫生健康委在全国启动三级公立医院绩效考核工作。经过一年时间的持续贯彻落实，已基本建立较为完善的三级公立医院绩效考核体系。详细阐述了某大型公立综合性医院在参与三级公立医院绩效考核“首次大考”中的实施情况、存在问题、改进措施等，以探讨如何充分运用考核结果提升医院精细化管理运营能力，顺应医改趋势。
【机 构】
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华中科技大学同济医学院附属同济医院信息统计科
【基金项目】
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国家自然科学基金青年项目（71804050）；
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为进一步深化公立医院改革，推动医院管理制度建设，2019年年初，国家卫生健康委在全国启动三级公立医院绩效考核工作。经过一年时间的持续贯彻落实，已基本建立较为完善的三级公立医院绩效考核体系。详细阐述了某大型公立综合性医院在参与三级公立医院绩效考核“首次大考”中的实施情况、存在问题、改进措施等，以探讨如何充分运用考核结果提升医院精细化管理运营能力，顺应医改趋势。
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