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企业之间的竞争归根结底还是人才的竞争,而目前员工的后续教育已经成为了人才培养的重要手段.人才作为企业投资和管理的主要组成部分,对于提升企业的整体管理水平有着重要的作用.因此,各企业应该重视自身的员工后续教育问题,以使企业在激烈的市场竞争中占据不败之地.
员工后续教育对企业管理的影响探究
【摘 要】
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企业之间的竞争归根结底还是人才的竞争,而目前员工的后续教育已经成为了人才培养的重要手段.人才作为企业投资和管理的主要组成部分,对于提升企业的整体管理水平有着重要的
【机 构】
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首创（天津）置业管理有限公司
【出 处】
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行政事业资产与财务
【发表日期】
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2016年9期
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