【摘 要】
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过去30年,上海女性就业从平稳发展、剧烈变迁过渡到目前的就业结构、群体构成的重组期。代际差异、城乡差异、户籍差异和学历差异的扩大,使在业女性内部呈现“两极化”趋势;而在各种社会资源占有量上的差异以及就业中的性别歧视,导致就业率、职业层次、就业待遇等方面性别差异扩大。本文描述与剖析了改革开放以来上海女性就业状况的变化,探寻了作为重要的先赋性因素与后致性因素,教育、性别、年龄、户籍等如何影响人们的就业机会乃至社会经济地位获得。
【机 构】
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上海市妇女联合会,上海200030上海市统计局,上海200003
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过去30年,上海女性就业从平稳发展、剧烈变迁过渡到目前的就业结构、群体构成的重组期。代际差异、城乡差异、户籍差异和学历差异的扩大,使在业女性内部呈现“两极化”趋势;而在各种社会资源占有量上的差异以及就业中的性别歧视,导致就业率、职业层次、就业待遇等方面性别差异扩大。本文描述与剖析了改革开放以来上海女性就业状况的变化,探寻了作为重要的先赋性因素与后致性因素,教育、性别、年龄、户籍等如何影响人们的就业机会乃至社会经济地位获得。
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