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《企业内部控制基本规范》发布以来,我国国有企业高度注重内部控制体系建设,已经初步建立起比较完整的公司治理结构、比较科学的工作流程和相对健全的内部控制体系,内部审计和内部控制作用得到一定程度的重视;同时,国有企业存在着诸如董事会制度不完善、内部审计独立性不足和企业文化与经营实际结合不够等问题,这些都制约着内部控制体系作用的发挥;本文试从这些不足入手,分析并提出相应对策。