“西区陶家渡街道原矿建社区主任李某存在弄虚作假、优亲厚友等损害群众利益的违纪问题，街道纪工委按照相关规定给予李某党内警告处分，对其他涉案人员也按相关规定给予了相应的处理。”这是2016年攀枝花市“阳光政务”第三期电视节目“解决群众身边的四风和腐败问题”中通报曝光的典型案件之一，这也是我从事纪检监察工作以来经手查办的第一起违纪案件。
　　2012年西区推进乡镇、街道纪检组织建设的延伸，选派一批年轻干部到街道纪工委任专职副书记，我作为其中的一员来到了陶家渡街道工作。时光飞逝，转眼已是从事纪检监察工作的第三个年頭，我一直期待着自己能开展一次纪律审查。
　　“有个叫王某的人，没住在矿建社区，但在矿建社区享受低保。”2015年7月的一天中午，一个举报电话打进我的办公室。
　　群众利益无小事，单位安排由我牵头立即对反映的问题线索进行调查核实。“身为纪检人，无论举报是否属实，都要将事情原委核实清楚，以表公正。”抱着这种心态，我们明确了初核思路，首先查询了低保管理系统资料，发现低保名单中确有王某的名字。
　　接下来，开始实地走访，我们来到王某低保资料填写的居住地。咚咚咚……门开了。“你好，请问是王某家吗？”通过交谈，得知该住户并非王某，且也不认识王某。我的心一下子提起来了，“难道是资料有误，还是没找对地方？”我们决定再找周边的住户进行核实。
　　“你好，我们是街道纪工委的，想找你了解点情况。”开门的大姐姓黄，在矿建社区居住有十多年了。黄姐告诉我们：“你们说的王某，我没听说过，我在这儿住了那么多年，这附近没有叫这个名字的人。”经过走访附近居民，大家都说没有一个叫王某的人住在这里。
　　“王某既然不住在这里，那她是如何享受到低保的呢？是社区工作人员办理的时候不仔细，还是其间存在某种利益关系呢？”带着这些疑问，我们分别找来社区、街道办理低保的工作人员进行问询。结果竟然是这样：矿建社区党总支书记李某与王某存在亲属关系，王某享受低保是李某安排社区工作人员办理的。
　　李某是社区党总支书记，工作能力较强，深得领导信任。“要是查处了她，社区工作肯定会受到影响的，领导会不会有所顾虑呢？”带着满肚子的疑问和担忧，我们把掌握到的情况向街道纪工委负责人进行了汇报。
　　“现在反腐败形势如此严峻，对违纪问题可千万不能姑息，必须严肃查处，不能因为怕影响工作进度、恶化同事关系，就对其宽恕，那我们会失去群众信任的。”街道纪工委负责人坚决地说道。领导的坚定态度打消了我们心中的顾虑。
　　这是我的第一次执纪审查，没什么经验，心里很紧张，与被调查对象李某的谈话也不是很顺利。李某一开始并不承认自己的错误，还为自己开脱，“王某户籍在街道辖区内，社区、街道工作人员也都审核过，没有问题。”
　　“根据《攀枝花市城市居民最低生活保障工作规程》中的申请规定，这个人不符合低保申请的条件。”面对白纸黑字的规定和我苦口婆心地劝说，李某终于承认道：“我知道王某没有住在矿建社區，不符合低保申请条件。当初亲戚来找我的时候，我犹豫过，但经不住她们的游说，就抱了侥幸心理，觉得每年要审批的低保户那么多，应该不会被发现，就安排工作人员给王某办了低保。”
　　经过一系列的调查取证，案情明朗了。最终，除了当事人李某被给予党内警告处分以外，其余相关涉案人员也分别被给予纪律处分或组织处理。
　　“第一仗”获得了胜利，但类似的基层“四风”问题，或多或少还存在着，作为一名纪检干部，我感到肩上的担子更沉重，监督执纪问责还任重而道远。（攀枝花市西区纪委） （责编：刘艳梅）