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高校宣传思想工作中存在着不同程度的形式主义，集中表现为三个方面的“三多”现象，即日常工作通知多、会议多、文件多，校报网络上会议报道多、领导活动报道多、领导讲话报道多，氛围营造中条幅多、标语多、形象工程多等。分析“三多”现象产生的原因，主要是由于开拓创新精神不足，工作方法固化守旧，“官本位”思想滋生，工作路线脱离师生，主观主义蔓延，工作价值观出现偏斜等。高校宣传思想工作如何打破形式主义的思维定势和传统工作模式，关键在于宣传思想工作者要切实做到“三贴近”，即贴近学校实际、贴近校园生活、贴近高校师生。