【摘 要】
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在企业经营管理中,人力资源管理是极为重要的一部分。随着经济社会的不断发展,企业对于人才的需求越来越大。企业若想获得能量,提高企业的核心竞争力,就需要注入大量的人才资
【机 构】
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朔黄铁路发展有限责任公司原平分公司
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在企业经营管理中,人力资源管理是极为重要的一部分。随着经济社会的不断发展,企业对于人才的需求越来越大。企业若想获得能量,提高企业的核心竞争力,就需要注入大量的人才资源,因此企业人力资源管理工作的力度需要进一步加强。最近这几年,虽然我国大部分铁路企业都在大力发展其硬件设施、技术力量以及服务水平,但仍有部分企业需要提升其在人力资源管理方面的工作。本文简要的分析了铁路企业基层人力资源管理过程中存在的问题,并提出了相应的解决措施,以此来推动我国铁路企业基层人力资源管理工作的发展。
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