【摘 要】
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随着我国人口老龄化程度加重,非在职人员数量显著增多.非在职人员也是企业中的重要部分,非在职人员的管理逐渐成为企业工作重点,需对其进行合理的管理,以此提高企业的管理力
【机 构】
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胜利油田鲁明油气勘探开发有限公司 山东 东营 257000
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随着我国人口老龄化程度加重,非在职人员数量显著增多.非在职人员也是企业中的重要部分,非在职人员的管理逐渐成为企业工作重点,需对其进行合理的管理,以此提高企业的管理力度.因此,企业可以针对非在职人员进行全方位的组织管理,并加大思想教育力度,积极开展两全管理措施,以此保证非在职人员退伍的和谐程度,保证非在职人员稳定,企业才能健康发展.本文将主要针对企业内非在职人员的管理方法进行分析研究,以此为更多的非在职人员提供工作建议.
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