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阐述了转制科研院所人力资源的特性,分析了转制科研院所人力资源管理与开发面临的问题,提出了以制度建设、机制建设和先进文化建设来提升转制科研院所人力资源管理与开发能力的主要策略.
浅析转制科研院所的人力资源开发
【摘 要】
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阐述了转制科研院所人力资源的特性,分析了转制科研院所人力资源管理与开发面临的问题,提出了以制度建设、机制建设和先进文化建设来提升转制科研院所人力资源管理与开发能力
【机 构】
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昆明贵金属研究所,昆明理工大学
【出 处】
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经济问题探索
【发表日期】
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2004年7期
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