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首先对物流企业年金进行简介，之后利用平衡计分卡对物流企业年金评估体系进行了总结，分析了影响因素，最后按照平衡计分卡的财务、客户、内部运营、学习和成长四个层次，依次建立了物流企业年金绩效的评价系统。
基于平衡计分卡的物流企业年金运营绩效评估
【摘 要】
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首先对物流企业年金进行简介，之后利用平衡计分卡对物流企业年金评估体系进行了总结，分析了影响因素，最后按照平衡计分卡的财务、客户、内部运营、学习和成长四个层次，依次建立了
【机 构】
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重庆大学经济与工商管理学院
【出 处】
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物流技术
【发表日期】
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2013年5期
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