切换导航
文档转换
企业服务
Action
Another action
Something else here
Separated link
One more separated link
vip购买
不 限
期刊论文
硕博论文
会议论文
报 纸
英文论文
全文
主题
作者
摘要
关键词
搜索
您的位置
首页
期刊论文
推进会计信息质量检查科学化精细化
推进会计信息质量检查科学化精细化
来源 :公共支出与采购 | 被引量 : 0次 | 上传用户:allans
【摘 要】
:
财政部部长谢旭人多次强调指出,推进财政科学化、精细化管理是新时期做好财政工作的必然要求。会计信息质量检查必须按照科学化、精细化管理的要求,从检查理念、检查机制、检查
【作 者】
:
唐玉华
张宋佳
【机 构】
:
河北省财政厅
【出 处】
:
公共支出与采购
【发表日期】
:
2009年12期
【关键词】
:
会计信息质量检查
精细化管理
科学化
财政部部长
财政工作
检查机制
检查方式
谢旭人
下载到本地 , 更方便阅读
下载此文
赞助VIP
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
财政部部长谢旭人多次强调指出,推进财政科学化、精细化管理是新时期做好财政工作的必然要求。会计信息质量检查必须按照科学化、精细化管理的要求,从检查理念、检查机制、检查方式、基础管理等方面进行强化和创新,不断提升会计信息质量检查的实效。
其他文献
从英语专业新生语音问题看基础英语教学改革
英语语音语调的优劣直接关系到英语学习的质量,然而我校英语专业新生存在严重的语音问题。针对这一现象,研究中小学基础英语语音教学现状和存在的问题,旨在充分认识语言教学的本
期刊
英语语音
语音问题
教学现状
语言本质
课程改革
English pronunciation
pronunciation problems
the pres
浅析固定资产减值准备与累计折旧的关系
一、固定资产减值准备和累计折旧的关系固定资产减值准备与累计折旧是彼此联系、相互影响的。累计折旧额的大小会影响固定资产减值准备计提数额的多少,而固定资产减值准备额的
期刊
固定资产减值准备
累计折旧
资产减值准备计提
计提基数
折旧额
镍钛记忆合金环抱器治疗多发性肋骨骨折及连枷胸50例
目的:研究镍钛记忆合金环抱器手术内固定治疗多发性肋骨骨折及连枷胸的临床效果。方法:将我院在2006年5月至2009年5月采用环抱器内固定治疗50例多发性肋骨骨折及连枷胸的病人与
期刊
肋骨骨折
记忆合金环抱器
内固定
rib fracture
memory alloy embracing fixator
internal fixation
我国最大乙烯裂解炉安装工程在独山子开工
由中国石油第六建设公司承建的8台150kt/a乙烯裂解炉装置在新疆独山子进入安装阶段。该装置是目前我国裂解能力最大的裂解炉,也是中国石油独山子石化分公司“千万吨炼油、百万
期刊
中国石油独山子石化分公司
乙烯裂解炉
安装工程
核心装置
乙烯工程
防腐保温
仪表安装
炼油
加强知识管理 提高医院核心竞争力
论述知识管理与医院核心竞争力的关系,分析医院知识管理的职能,探讨医院加强知识管理应采取的措施.
期刊
医院管理
知识管理
核心竞争力
信息管理系统
网络建设
医院图书馆学科馆员机制的建立
针对我国医院图书馆现状及影响医院图书馆发展的因素提出建立图书馆学科馆员机制,利用现代科学管理理念和机制,对学科馆员聘用、定位、职责、考核、图书馆及学科馆员的地位和待
期刊
医院图书馆
学科馆员
建立
Hospital libraries Subject librarian Establishment
建筑工程管理的制约因素及应对措施
采取可行性较强的管理才能确保建筑工程朝向预期方向落成。然而,建筑工程的庞杂性亦使管理工作呈现出无力状态,仍然存在诸多制约因素,妨碍了建筑工程管理工作的有效开展。本文从
期刊
建筑工程
管理
制约因素
措施
吉林石化尖端产品中相对分子质量聚异丁烯成功实现产业化
一项国内首创、具有自主知识产权的新技术成果——2kt/a中相对分子质量聚异丁烯,日前在吉林石化精细化学品厂成功实现产业化。这标志着我国对这一产品长期依赖进口的历史即将改
期刊
相对分子质量
聚异丁烯
产业化
产品
石化
吉林
自主知识产权
精细化学品
大学英语教学中跨文化交际能力的培养
本文通过探讨文化与语言的关系、语言教学与文化教学的关系,指出大学英语教学不仅要重视语言能力的培养,更应该重视跨文化交际能力的培养,并介绍了跨文化交际能力培养的目标和具
期刊
英语教学
文化教学
跨文化交际能力
English teaching
cultural teaching
across the cultural social
浅论现代企业管理中的“无为而治”
本文通过对“无为”学说的研究讨论,提出以老子的“无为”精神,作为我们进行企业管理,建立企业文化的有效途径,以企业文化的“元为”,促进现代企业的“无不为”.企业领导者通
期刊
老子
无为
企业管理
Laozi
inaction
business management
与本文相关的学术论文