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本文针对某公司某片区销售团队人员薪酬结构进行分析,从薪酬内、外部和个人公平性及竞争性出发,基于现状提出改进方案,重点针对薪酬构成和可变薪酬部分进行调整,致力于改善业绩,推动绩效提升.
某公司某片区销售团队人员薪酬结构再造浅析
【摘 要】
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本文针对某公司某片区销售团队人员薪酬结构进行分析,从薪酬内、外部和个人公平性及竞争性出发,基于现状提出改进方案,重点针对薪酬构成和可变薪酬部分进行调整,致力于改善业
【机 构】
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西南财经大学
【出 处】
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新商务周刊
【发表日期】
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2018年22期
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