“职业锚”理论与大学生职业生涯规划

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一、“职业锚”理论1.职业锚概念的提出职业锚(Career anchor)的概念是由美国E·H·施恩教授在其1978年出版的《职业动力论》一书中首次提出的,它要是指人们选择和发展自己的职业所围绕的中心,是指人最看中的职业中的那种至关重要的核心的东西或价值观。
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