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高校管理者承担着促进高校教育发展和推动大学生成长成才的重要职责。然而，目前高校学生管理者在工作中却存在思想认识不到位、执行力不足等问题。高校学生管理者的责任培养应该全方位、多角度优化高校学生管理者的素质，做到注重知识更新，加强责任引导；注重能力管理，拓展创新载体，促进高校教育发展和推动大学生健康成长成才。