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摘要：在市场经济体制的影响之下，传统地质勘探行业安全管理工作已经不能实现对现代社会需求与发展的有效满足，因此必须在结合实际的基础上对其进行不断的改革与创新，这也是地质勘探行业发展的必然趋势与要求。本文主要从完善安全生产责任制、提高员工自身素质、加大专项资金的投入、开展安全生产大检查四个方面对地质勘探行业的安全管理工作进行探究。
关键词：地质勘探行业；安全管理；注意事项
我国地质工作起步较晚，现在仍然处于初级阶段，在旧体制被打破的同时还没有实现对新体制的建立，在经济社会发展的趋势与背景之下，地质工作面临全新的问题与挑战。为在真正意义上促使现代化建设的目标得以实现，必须促使地质勘探的安全管理工作得以顺利进行，这可从根本上实现对人民群众生命安全以及财产安全的保障，这对地质勘探行业可持续发展目标的实现也有现实意义。
一、完善安全生产责任制
安全生产责任制是一项基本的安全制度，同时也是地质行业安全管理工作必须遵循的一项基本制度。在全新的发展形式下，必须在促使生产责任制不断完善的基础上将“安全第一”的思想牢牢树立在工作人员的思想意识是中。在实际对地质勘探行业安全生产进行保障时我们可主要动以下几个方面着手。
1.建立安全生产管理网络
从地质勘探行业自身角度来说，对组织的不断完善可以说是安全管理工作的基础与前提，这要求我们必须在设置安全生产管理部门的同时成立专门的组织机构，并在不断提高安全生产工作的基础上促使安全生产管理网络得以顺利建立。难度较大是地质勘探行业安全管理工作的显著优势与特征，因此为促使安全管理效益在原有的基础上得到最大限度的提升可将管理单元细化。
从安全生产管理网络角度来说，可建立相关的安全生产委员会以及安全管理机构，注意其核心为党政领导。每个项目都必须结合实际配备专业的安全人员，对安全网络建设进行组织、协调以及考核是其主要工作内容。必须对安全网络管理进行有意识的建立与健全，促使安全标准化管理体制可以实现真正意义上的建立与健全。安全责任制度的强化对安全生产责任制的完善有积极影响。
2.明确安全生产岗位职责
安全生产管理具有一定的全面性与综合性。同时对安全生产责任制度的进一步完善也是认真落实“安全第一、预防为主”的基本方针的核心，切实抓好安全生产工作是现代安全生产管理工作的必然要求，在这一过程中也要对安全生产岗位职责进行明确。
3.实行安全生产绩效工资
在新形势下，地勘行业的安全管理工作，应改变安全生产管理被动应付为主动管理，实行安全生产绩效工资，将安全作为绩效工资考核的重要组成部分，把安全生产目标与个人的经济利益挂钩，才能保证安全生产目标的实现。
为调动广大职工参与安全管理、提高业务素质和操作技能的积极性，在绩效工资中突出安全工作，应对在安全生产管理工作中表现突出个人，进行评比和奖励，不断健全安全网络建设考核激励机制，提高相互制约的方式，调动广大职工参与安全生产、共保安全的积极性，有利于进一步促进安全管理工作水平和安全标准的提高。
二、提高员工自身的素质
地质勘探行业的安全生产管理工作要靠人来实现，提高员工自身的素质是实现安全生产的根本保证。在新形势下，要搞好安全生产就必须提高员工自身的素质。提高员工自身的素质，还要强化安全基础知识教育。
在新形势下，对地质勘探行业的员工的安全生产教育进行培训，主要可以从两个方面采取措施。
1.建立职工全员安全培训制度
根据不同层次的员工采取不同的方法对全体员工进行教育培训，对安全教育培训的内容进行了具体的规定，采取统一计划、统一出资、统一送培、统一管理的方式，并将培训考试结果纳入安全网络建设奖惩范畴，使地质勘探员工获得相应的安全生产从业资格证书，通过强化对安全生产重要性的认识，进而促进员工素质和安全意识的提高。
2.强化宣传，营造安全氛圍
在安全管理的日常工作中，通过设立咨询台、宣传站，开展丰富多彩的安全活动，大力宣传安全生产方针政策、法律法规、安全知识及先进典型，进一步加强对全体员工的安全宣传教育，全力营造安全文化氛围，通过安全生产宣传教育和安全文化建设提高员工自身的素质，进而加强地质勘探行业的安全生产工作的管理。
三、加大专项资金的投入
在新形势下，要做好地质勘探行业的安全管理工作，实现地质勘探行业的安全生产，就必须加大地质勘探专项资金的投入。没有一定的资金投入，设备就不能更新，安全生产隐患就不能消除，将严重制约了安全管理工作的开展。因此，根据地质勘探行业工作的性质和特点，保持对安全生产资金的较大稳定的投入，是加强地质勘探行业安全管理的基础条件，也是建设现代安全生产管理体系的基本要求。加大地质勘探设备的专项资金投入要从三个方面入手。
1.制订加大地质勘探设备的专项资金投入的管理办法，建立安全生产投入的长效机制，保证设备更新的资金来源，以便加强设备管理，适时更新和改造，不断提高设备的安全性能。
2.多方筹措资金购买性能先进、安全性能高的设备，鼓励发展节能降耗环保的先进技术设备和产品，逐步淘汰性能差、设计落后、安全性能差的的老旧装备。
3.建立安全生产专项资金，确保专款专用。专项资金用于安全生产基础设施、应急救援和技术进步等项目，全面提升安全生产硬件设备、设施。
四、开展安全生产大检查
在新形势下，安全生产检查是现代安全生产管理体系的关键的环节，地质勘探行业的安全管理，还应开展安全生产大检查。开展安全生产大检查对增强地质勘探行业安全生产意识和促进安全生产工作起到了重要的作用。切实加强当前安全生产工作，重点检查安全教育、制度执行、安全检查的落实情况，要始终围绕“守住安全生产”这条主线，落实各项防范措施，确保安全生产形势稳定，确保广大人民群众的生命财产安全，坚决防止安全生产事故的发生。
在充分认识地质勘探行业安全生产工作的重要性和紧迫性的基础上，为了确保现代安全生产管理体系有效运行，开展安全生产大检查，要每个季度对施工项目开展一次安全生产大检查，检查各单位安全生产管理体系运行情况和现场安全隐患，对在检查中发现的问题，应及时纠正管理缺陷和安全隐患，健全和完善应急预案，制定整改措施和计划，及早采取措施进行整改。
结语：
地勘安全生产有利于保障地质勘探生产作业人员的生命安全，以及设备、设施的安全运行。在新形势下，安全生产，责任重于泰山。大力加强安全管理工作，是实现安全生产的保证。因此，为实现地质勘探行业的安全管理，稳定地质勘探安全生产，必须根据地质勘探生产行业的特点，强化预防措施，不断探索，不断创新，不断完善安全管理工作。只有建立现代安全生产管理体系，加强安全科学管理，保证生产安全化，才能促进地质勘探行业的健康发展。
参考文献：
[1]戴利蓉.新形势下地质勘探行业的安全管理工作[J].建筑工程技术与设计，2015（9）.
[2]王振宁.新形势下地质勘探安全管理存在问题分析及措施分析[J].地球，2016（7）.
关键词：地质勘探行业；安全管理；注意事项
我国地质工作起步较晚，现在仍然处于初级阶段，在旧体制被打破的同时还没有实现对新体制的建立，在经济社会发展的趋势与背景之下，地质工作面临全新的问题与挑战。为在真正意义上促使现代化建设的目标得以实现，必须促使地质勘探的安全管理工作得以顺利进行，这可从根本上实现对人民群众生命安全以及财产安全的保障，这对地质勘探行业可持续发展目标的实现也有现实意义。
一、完善安全生产责任制
安全生产责任制是一项基本的安全制度，同时也是地质行业安全管理工作必须遵循的一项基本制度。在全新的发展形式下，必须在促使生产责任制不断完善的基础上将“安全第一”的思想牢牢树立在工作人员的思想意识是中。在实际对地质勘探行业安全生产进行保障时我们可主要动以下几个方面着手。
1.建立安全生产管理网络
从地质勘探行业自身角度来说，对组织的不断完善可以说是安全管理工作的基础与前提，这要求我们必须在设置安全生产管理部门的同时成立专门的组织机构，并在不断提高安全生产工作的基础上促使安全生产管理网络得以顺利建立。难度较大是地质勘探行业安全管理工作的显著优势与特征，因此为促使安全管理效益在原有的基础上得到最大限度的提升可将管理单元细化。
从安全生产管理网络角度来说，可建立相关的安全生产委员会以及安全管理机构，注意其核心为党政领导。每个项目都必须结合实际配备专业的安全人员，对安全网络建设进行组织、协调以及考核是其主要工作内容。必须对安全网络管理进行有意识的建立与健全，促使安全标准化管理体制可以实现真正意义上的建立与健全。安全责任制度的强化对安全生产责任制的完善有积极影响。
2.明确安全生产岗位职责
安全生产管理具有一定的全面性与综合性。同时对安全生产责任制度的进一步完善也是认真落实“安全第一、预防为主”的基本方针的核心，切实抓好安全生产工作是现代安全生产管理工作的必然要求，在这一过程中也要对安全生产岗位职责进行明确。
3.实行安全生产绩效工资
在新形势下，地勘行业的安全管理工作，应改变安全生产管理被动应付为主动管理，实行安全生产绩效工资，将安全作为绩效工资考核的重要组成部分，把安全生产目标与个人的经济利益挂钩，才能保证安全生产目标的实现。
为调动广大职工参与安全管理、提高业务素质和操作技能的积极性，在绩效工资中突出安全工作，应对在安全生产管理工作中表现突出个人，进行评比和奖励，不断健全安全网络建设考核激励机制，提高相互制约的方式，调动广大职工参与安全生产、共保安全的积极性，有利于进一步促进安全管理工作水平和安全标准的提高。
二、提高员工自身的素质
地质勘探行业的安全生产管理工作要靠人来实现，提高员工自身的素质是实现安全生产的根本保证。在新形势下，要搞好安全生产就必须提高员工自身的素质。提高员工自身的素质，还要强化安全基础知识教育。
在新形势下，对地质勘探行业的员工的安全生产教育进行培训，主要可以从两个方面采取措施。
1.建立职工全员安全培训制度
根据不同层次的员工采取不同的方法对全体员工进行教育培训，对安全教育培训的内容进行了具体的规定，采取统一计划、统一出资、统一送培、统一管理的方式，并将培训考试结果纳入安全网络建设奖惩范畴，使地质勘探员工获得相应的安全生产从业资格证书，通过强化对安全生产重要性的认识，进而促进员工素质和安全意识的提高。
2.强化宣传，营造安全氛圍
在安全管理的日常工作中，通过设立咨询台、宣传站，开展丰富多彩的安全活动，大力宣传安全生产方针政策、法律法规、安全知识及先进典型，进一步加强对全体员工的安全宣传教育，全力营造安全文化氛围，通过安全生产宣传教育和安全文化建设提高员工自身的素质，进而加强地质勘探行业的安全生产工作的管理。
三、加大专项资金的投入
在新形势下，要做好地质勘探行业的安全管理工作，实现地质勘探行业的安全生产，就必须加大地质勘探专项资金的投入。没有一定的资金投入，设备就不能更新，安全生产隐患就不能消除，将严重制约了安全管理工作的开展。因此，根据地质勘探行业工作的性质和特点，保持对安全生产资金的较大稳定的投入，是加强地质勘探行业安全管理的基础条件，也是建设现代安全生产管理体系的基本要求。加大地质勘探设备的专项资金投入要从三个方面入手。
1.制订加大地质勘探设备的专项资金投入的管理办法，建立安全生产投入的长效机制，保证设备更新的资金来源，以便加强设备管理，适时更新和改造，不断提高设备的安全性能。
2.多方筹措资金购买性能先进、安全性能高的设备，鼓励发展节能降耗环保的先进技术设备和产品，逐步淘汰性能差、设计落后、安全性能差的的老旧装备。
3.建立安全生产专项资金，确保专款专用。专项资金用于安全生产基础设施、应急救援和技术进步等项目，全面提升安全生产硬件设备、设施。
四、开展安全生产大检查
在新形势下，安全生产检查是现代安全生产管理体系的关键的环节，地质勘探行业的安全管理，还应开展安全生产大检查。开展安全生产大检查对增强地质勘探行业安全生产意识和促进安全生产工作起到了重要的作用。切实加强当前安全生产工作，重点检查安全教育、制度执行、安全检查的落实情况，要始终围绕“守住安全生产”这条主线，落实各项防范措施，确保安全生产形势稳定，确保广大人民群众的生命财产安全，坚决防止安全生产事故的发生。
在充分认识地质勘探行业安全生产工作的重要性和紧迫性的基础上，为了确保现代安全生产管理体系有效运行，开展安全生产大检查，要每个季度对施工项目开展一次安全生产大检查，检查各单位安全生产管理体系运行情况和现场安全隐患，对在检查中发现的问题，应及时纠正管理缺陷和安全隐患，健全和完善应急预案，制定整改措施和计划，及早采取措施进行整改。
结语：
地勘安全生产有利于保障地质勘探生产作业人员的生命安全，以及设备、设施的安全运行。在新形势下，安全生产，责任重于泰山。大力加强安全管理工作，是实现安全生产的保证。因此，为实现地质勘探行业的安全管理，稳定地质勘探安全生产，必须根据地质勘探生产行业的特点，强化预防措施，不断探索，不断创新，不断完善安全管理工作。只有建立现代安全生产管理体系，加强安全科学管理，保证生产安全化，才能促进地质勘探行业的健康发展。
参考文献：
[1]戴利蓉.新形势下地质勘探行业的安全管理工作[J].建筑工程技术与设计，2015（9）.
[2]王振宁.新形势下地质勘探安全管理存在问题分析及措施分析[J].地球，2016（7）.