论文部分内容阅读
一是完善促干部工作力量下沉的责任机制。严格执行党建工作党委书记负责制，认真落实“双述双评”、党建工作报告制度，坚持重心下移，力量下沉。二是完善促干部能力提升的教育培养机制。编制《察有中旗2016—2020年干部教育培训规划》，建立“思想政治＋现代知识＋实用技能”三位一体的教育培训架构，强化民族语言、民族政策培训。