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随着社会各方面快速发展,市场体制改革不断深化,企业间竞争加剧,导致企业承担着较大的经营管理压力.企业应高度重视人力资源管理,综合性分析主要影响因素,并采取针对性措施优化人力资源配置,保障各项经营活动都有足够的人力资源支撑,促进企业持续发展.
企业人力资源配置影响因素分析
【摘 要】
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随着社会各方面快速发展,市场体制改革不断深化,企业间竞争加剧,导致企业承担着较大的经营管理压力.企业应高度重视人力资源管理,综合性分析主要影响因素,并采取针对性措施优
【机 构】
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沈阳大学
【出 处】
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财讯
【发表日期】
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2021年15期
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